بایگانی دسته ی مدیریت و رشد کسب و کار

مدیریت و رهبری سازمان چالشهای بسیار زیادی را به همراه دارد ، در ضمن باید با تفاوت های این دو مفهوم هم آشنا شویم.

مدیران ضوابط و رویه‌ها را دوست دارند، به دنبال ثبات و کنترل شرایط هستند و سعی دارند مشکلات را خیلی سریع حل کنند. رهبران برخلاف مدیران، بحران و نبود ساختار را تحمل می‌کنند، صبور هستند و در تصمیم‌گیری هیچ عجله‌ای ندارند، چون دوست دارند تمام جوانب مشکل را در نظر داشته باشند و پس از آن تصمیم بگیرند. در این بخش به جزئیاتی بیشتری می پردازیم.